9月23日下午，德納股份工會召開第四届職工代表暨第四届工會會員代表大會第五次會議，會議由工會主席王錫生主持，70名職工代表參加了本次會議。

23日下午3:00，第四届職工代表暨第四届工會會員代表大會第五次會議，在德納環氧廠區一樓會議室召開，會議全面總結回顧公司上半年度在生產經營、安全管理、工會工作方面取得的成績，分析面臨的形式，部署下半年工作重點，並就職工關心的績效薪酬等事項進行討論審議。

會上，總經理孫家興強調，堅持黨的領導，堅持新發展理念，堅持以人為本，強力推進數位化智能化改造，爭創國內一流化工企業。 在回顧公司上半年工作時指出，疫情之下，給企業生產經營帶來了一定的困難，各級幹部員工要堅定疫情之下的發展信心，確保完成年度各項名額任務。

工會主席王錫生做工會總結彙報時指出，工會源頭參與，職工合法權益得到有效保障； 助力安全生產，為職工普及安全知識和文化； 加强職工之家建設，實打實地提升職工幸福感； 積極開展文體活動，激發職工隊伍蓬勃向上的活力。

在後續工作中，工會將繼續加强思想政治引領，聚全員合力助推公司年度目標任務完成； 切實保障企業職工安康權益，把企業職工的安全和健康權益擺到首位； 堅持以人為本、關心關愛職工，構建職工和企業的橋樑。

大會聽取審議並通過了《薪酬管理制度》、《集體合同》，以及最新三委會委員設定。